Речь о зачислении в число пилотных регионов.
Сегодня комитет Совета Федерации по социальной политике рассмотрел дополнительные меры в социальной сфере, способствующие повышению качества жизни и снижению миграционного оттока населения региона. С докладом выступил зампредседателя правительства Омской области, министр труда и социального развития Владимир Куприянов. Одна из тем — эффективная политики занятости в регионе.
В период распространения коронавирусной инфекции удалось стабилизировать ситуацию на рынке труда: уровень общей безработицы в Омской области снизился с 6,5% до 6,1%. В 2022 году в связи с введением санкционных мер реализуются мероприятия по поддержке занятости, принимаются превентивные меры по предупреждению рисков высвобождения работников. При этом текущая ситуация на региональном рынке труда остается стабильной.
«С 2021 года Омская область участвует в модернизации службы занятости. В феврале этого года в регионе открылся первый современный Кадровый центр «Работа России» в городе Омске. В декабре планируется открытие первого сельского Кадрового центра в Черлакском районе. В следующем году планируется перейти к комплексной модернизации службы занятости населения. Единый Кадровый центр будет координировать деятельность по обеспечению кадрами экономики региона, комплексному сопровождению занятости омичей, в том числе закреплению молодежи в регионе», — отметил Куприянов.
Общие затраты на комплексную модернизацию оцениваются в 700 млн рублей. Комитет по социальной политике Совета Федерации рекомендовал Министерству труда и социальной защиты РФ рассмотреть возможность включения Омской области в число пилотных субъектов Российской Федерации по проведению комплексной модернизации службы занятости населения.
