Ключевые элементы — собственная поликлиника, спорткомплекс и санаторное лечение.
На региональном форуме «Безопасность и охрана труда» специалисты Омского нефтеперерабатывающего завода компании «Газпром нефть» представили уникальную систему укрепления здоровья работников.
В этом мероприятии поучаствовали более 600 человек — представители федеральных и региональных властей, профсоюзных организаций, руководители предприятий и эксперты по охране труда.
Участники отметили комплексный и инновационный подход Омского НПЗ к улучшению условий жизни персонала. Так, с 2021 года на предприятии действует программа «Здоровье и благополучие», направленная на поддержку сотрудников в ведении активного и здорового образа жизни. Эта инициатива была разработана совместно с экспертами в области медицины, спорта и правильного питания. За время воплощения в жизнь программа затронула более двух тысяч сотрудников.
В частности, Омский нефтеперерабатывающий завод располагает собственной поликлиникой с дневным стационаром. Здесь оказываются медицинские услуги по 33 направлениям, включая узкопрофильных специалистов, таких как вертебролог, сосудистый хирург и травматолог.
Для поддержания физической формы заводчан работает спортивный комплекс, оснащённый современными тренажёрами. Также предприятие имеет собственный лечебно-оздоровительный центр. А на базе санатория имени Д. Карбышева организуется санаторно-курортное лечение.
Министр труда и социального развития Омской области Ирина Варнавская подчеркнула значимость форума «Безопасность и охрана труда».
«Это традиционная площадка для обмена лучшими практиками и демонстрации новаций, направленных на охрану жизни и здоровья работников региона. Омский НПЗ стабильно подтверждает высокий уровень защитных мер и заботы о профессиональном здоровье персонала. В 2024 году завод занял первое место на региональном этапе Всероссийского конкурса сразу в двух номинациях: за формирование здорового образа жизни в производственных организациях и за развитие социального партнерства», — напомнила профильный министр.
Генеральный директор Омского НПЗ Олег Белявский, со своей стороны, отметил: на заводе ведется системная работа по сохранению и укреплению здоровья сотрудников.
«Забота о людях — не просто слова, а главный ориентир в деятельности предприятия. Представленные на форуме программы охватывают все аспекты благополучия — от профилактики заболеваний до создания условий для здорового образа жизни. Мы обеспечиваем каждому безопасные и комфортные условия труда, соответствующие современным стандартам», — заверил Олег Белявский.
Представители предприятия подчеркивают, что забота о каждом сотруднике — неотъемлемая часть корпоративной культуры. А системная работа в плане сохранения и укрепления здоровья направлена на повышение качества жизни заводчан в целом. Что, конечно, поспособствует дальнейшему росту производительности и стабильному развитию Омского НПЗ.
