Некоторые хотели бы к этому вернуться.
Согласно данным исследовательского центра Зарплаты.ру около трети из опрошенных 1982 омичей в возрасте 25-55 лет, на данный момент работающих в найме, так или иначе имеют опыт предпринимательской деятельности. У 29% из них бизнес сохранился и на данный момент, а у остальных он был в прошлом.
У большей части, таких оказалось 21% опрошенных, предпринимательская деятельность находилась в плоскости торговли, еще у 18% — услуг, и 10% — образования и языков. При этом, что примечательно, сферу образования и языков по итогу считают самой наименее перспективной, а вот ИТ сфера находится в лидерах, ей отдают предпочтение 36% респондентов.
Стоит отметить, что подавляющему большинству — 70%, куда больше нравилось работать на себя.
Самые распространенные причины недовольства наймом: низкая зарплата (53%), неинтересные задачи (24%), жесткий график работы (17%), не нравится руководитель (5%), — сообщает пресс-служба сервиса.
32% опрошенных твердо намерены вернуться в бизнес, а вот 27% — ненамного меньше, собираются продолжить работу по найму.
