Федеральный бюджет профинансирует новые рабочие места.
Правительство Омской области утвердило «дорожную карту» по сохранению уровня занятости населения в условиях действия западных санкций, — сообщает пресс-служба Минтруда.
Эта программа рассчитана на 2022–2024 годы. Ее реализация направлена на стимулирование экономической активности населения, повышение его профессионального уровня и создание в Омской области условий для рационального использование кадрового потенциала.
«Дорожная карта» охватывает широкий спектр мер по регулированию вопросов занятости населения и включает мероприятия по приоритетным направлениям развития трудовых ресурсов Омской области на ближайшие три года.
В их числе: развитие инфраструктуры регионального рынка труда, сохранение занятости и создание новых рабочих мест, создание условий для вовлечения незанятого населения в трудовую деятельность и оказание дополнительных мер поддержки при поиске работы», — отметил зампредседателя правительства Омской области, министр труда и соцразвития Владимир Куприянов.
Так, в рамках реализации «дорожной карты» в Омской области действует пакет мер поддержки для работников и работодателей.
Выделены 357 млн руб. из федерального бюджета. Эти средства обеспечат 5 тыс. новых рабочих мест — это временные и общественные работы. Виды общественных работ разнообразны: организация досуга детей, работа в архивах и библиотеках, курьерская деятельность, благоустройство, сельскохозяйственные и животноводческие работы, деятельность в сфере торговли, общественного питания и бытового обслуживания и др.
Кроме того, федеральные средства в размере 97 млн руб. позволят переобучить 1,6 тыс. работников промышленных предприятий. Опережающее обучение — это реальный шанс сохранить трудовой коллектив в период санкций.
Также омские работодатели могут получить субсидию — более 60 тыс. руб. за каждого трудоустроенного соискателя моложе 30 лет, состоящего на учете в службе занятости. В эту категорию входят омичи с инвалидностью, дети-сироты, родители несовершеннолетних детей, молодые омичи без среднего профессионального или высшего образования, выпускники вузов и сузов без опыта работы. За каждого трудоустроенного компания получит более 62 тыс. руб. из Фонда социального страхования.
Еще одна эффективная мера поддержки регионального рынка труда — профессиональное обучение в рамках национального проекта «Демография». В 2022 году более 1,6 тыс. омичей пройдут профессиональное обучение бесплатно.
Более того, в 2022 году 5 тыс. человек смогут заключить социальные контракты: 250 тыс. руб. — на открытие своего дела, 100 тыс. руб. — на развитие ЛПХ, 50 тыс. руб. — на трудоустройство.
