Служба занятости организует ярмарки, предлагает обучение и целевое трудоустройство под конкретного работодателя.
Кадровый центр Омской области трудоустроил 4,8 тысячи омичей, сообщили в профильном ведомстве.
Так, за четыре месяца — 10,4 тысячи обращений. Трудоустроены — почти половина, 4,8 тысячи человек.
Доля рабочих специальностей в омских вакансиях — под 70%. Фундамент экономики держится на них, подчеркивают специалисты.
«С начала года при поддержке карьерных консультантов работу нашли 4840 жителей региона — это на 29% больше, чем в прошлом году», — поводит итоги первый замдиректора Кадрового центра Омской области Татьяна Цой.
На портале «Работа России» сегодня — почти 13 тысяч актуальных предложений.
Больше всего востребованы операторы и наладчики, токари, сварщики, фрезеровщики. Водители, слесари-ремонтники, инженеры ИТ. А также программисты, тестировщики, менеджеры по продажам. Отдельно — специалисты по инклюзивному образованию, методисты. Спрос широкий, но устойчивый.
Уточняется, что в кадровом центре соискателю не просто подбирают вакансию. Там обучают и повышают квалификацию — в рамках нацпроекта «Кадры».
Кроме того, кадровый центр проводит ярмарки, гарантирует собеседования, подбирает целевое обучение под конкретного работодателя.
Чтобы сократить время безработицы, специалисты разработали восемь профилей клиентов. И под каждый предусмотрена своя стратегия.
