Оборонный завод провёл «Неделю без турникетов», показывая станки с ЧПУ и исторический цех Т-34.
На «Омсктрансмаше» прошли ознакомительные экскурсии. Своими глазами цеха увидели больше трёхсот человек — 17 групп омских школьников, студентов и курсантов.
Остальные узнали о карьерных возможностях во время выездных встреч. Специалисты завода сами пришли в омские вузы и колледжи на дни открытых дверей, рассказали представители завода.
Все эти мероприятия прошли в русле весеннего этапа «Недели без турникетов».
Так, на предприятие приезжали старшеклассники инженерного лицея № 92. Участники проектных школ «Предуниверсария» ОмГТУ. Одарённые ребята из центра «Сириус 55». И даже будущие фельдшеры — студентки медицинского колледжа ОмГМУ. Для них организовали отдельную программу: посещение музея завода и встречу с инспектором по охране труда.
Школьникам же показали исторический цех. Тот самый, где в войну собирали легендарные Т-34. Сегодня там стоят станки с числовым программным управлением.
«Погружение в реальную производственную среду — наш главный инструмент профориентации. Тех, кто готов связать свою жизнь с машиностроением, мы ждем на целевое обучение. Практика показывает: наши лучшие целевики — это либо дети действующих сотрудников, либо те самые школьники, которые благодаря таким проектам, как «Неделя без турникетов», однажды пришли к нам на экскурсию и загорелись идеей здесь работать», — рассказали в центре обучения и развития персонала «Омсктрансмаша».
Так, завод уже присматривает себе будущих работников. С первого курса можно подписать целевой договор. Дальше этого студента закрепляют за подразделением, предоставляют наставника, платят стипендию. А когда наступит пора получения диплома, подопечный ещё и получит материальную помощь при трудоустройстве.
Где можно учиться на таких условиях? Список внушительный: ОмГТУ, ОмГУПС, «Омавиат», ОПЭК, Сибирский профессиональный колледж, Омский техникум строительства и лесного хозяйства, Омский многопрофильный техникум.
Завод ищет талантливую, амбициозную молодёжь. И, кажется, находит. Тысяча человек за одну весну — это потенциальные инженеры, техники, рабочие у станков. Причем высокооплачиваемые.





